IdA 2.0 – Beschäftigung von Geflüchteten stabilisieren
Vorbereitung und Vermittlung von Geflüchteten in den Arbeitsmarkt sowie Stabilisierung der Beschäftigung durch beratende Begleitung von Geflüchteten und Unternehmen
Projektdauer: September 2017 - April 2019 - Das Projekt ist abgeschlossen.
Die Beschreibung zeigt den Stand des Projekts bei Abschluss.
Zielsetzung
Mit dem Modellprojekt IdA 2.0 wird an die Erfahrungen der bisherigen durchgeführten Projekte wie IdA 120 oder IdA 1.000 angeknüpft. Schwerpunkt ist erneut die Vorbereitung und Vermittlung von Geflüchteten mit hoher Bleibewahrscheinlichkeit in den Arbeitsmarkt. Dazu absolvieren die Teilnehmer*innen eine berufsbezogene Integrationsmaßnahme, zu der bis zu sechswöchige Praktika zählen. Neben dem Vermittlungserfolgt wird der Fokus auf die Stabilisierung der Beschäftigung gelegt. Dies geschieht durch die nachhaltige Begleitung von Geflüchteten und Unternehmen für bis zu zwölf Monate.
Konzept
IdA 2.0 wird modellorientiert an vier Standorten in Bayern durchgeführt: München, Nürnberg, Kaufbeuren und Landsberg am Lech. Insgesamt stehen 75 Plätze zur Verfügung. Teilnehmen können anerkannte Asylbewerber*innen sowie Geflüchtete mit einer hohen Bleibeperspektive, die zudem älter als 21 Jahre sein sollen.
Das Projekt teilt sich in zwei Phasen: In den ersten sechs Monaten absolvieren die Teilnehmer*innen einen berufsbezogenen Integrationskurs, der neben der Vertiefung der Sprachkenntnisse darauf abzielt, durch Praktika und Arbeitserprobungen die Eingliederung in den Arbeitsmarkt zu erleichtern und eine Beschäftigung zu beginnen.
Projektteilnehmer*innen, die eine Beschäftigung aufgenommen haben, werden in einer zweiten Phase bis zu zwölf Monate während ihrer Tätigkeit von Coaches begleitet. Gemeinsam können so Probleme während der Beschäftigung gelöst werden. Die Coaches leisten außerdem Hilfestellung bei Alltagsangelegenheiten, etwa bei Behördengängen, der Wohnungssuche oder der Einrichtung eines Kontos.
Auch die Unternehmen erhalten während dieser Phase Unterstützung, zum Beispiel bei interkulturellen Fragestellungen, bei der Vermittlung von Förderinstrumenten oder bei behördlichen Angelegenheiten.
Nutzen
IdA 2.0 ist branchenübergreifend angelegt. Unternehmen erhalten die Gelegenheit, durch die Praktika potenzielle Mitarbeiter*innen gezielt kennen zu lernen und zu gewinnen. Im Anschluss an ein Praktikum ist eine etwaige Beschäftigung der Projektteilnehmerinnen und -teilnehmer möglich.
Mitwirkende Unternehmen profitieren von sorgfältig ausgewählten und motivierten Bewerber*innen, deren fachliche und überfachliche Kompetenzen im Hinblick auf Beschäftigungsanforderungen geprüft werden. Darüber hinaus werden die Teilnehmer*innen auf die Tätigkeit im Unternehmen vorbereitet.
Koordinatoren
Projektträger
vbw – Vereinigung der Bayerischen Wirtschaft e. V.
Projektdurchführung
Unternehmensgruppe des Bildungswerks der Bayerischen Wirtschaft
Hauptsponsoren
vbw - Vereinigung der Bayerischen Wirtschaft e. V.
bayme vbm – Die bayerischen Metall- und Elektroarbeitgeberverbände
Regionaldirerktion Bayern der Bundesagentur für Arbeit und die beteiligten Jobcenter
Kontakt
Bei Fragen zum abgeschlossenen Projekt wenden Sie sich bitte an das Team von Vorsprung durch Bildung.