Bertram Brossardt, Hauptgeschäftsführer der Bayerischen Metall+Elektro Arbeitgeber bayme vbm, betonte: “Unsere Betriebe in Bayern sind im deutschlandweiten Vergleich insbesondere bei der ökonomischen und sozialen Nachhaltigkeit bereits gut aufgestellt. Auch bei der ökologischen Nachhaltigkeit wurde bereits viel erreicht. Hier bleiben wir dran und unterstützen die Betriebe, ihr Angebot weiter auszubauen.“

Aus- und Weiterbildung als Erfolgsfaktor für nachhaltige Unternehmensentwicklung

Professor Dr. Dr. Alexander Brink, Inhaber des Lehrstuhls für Wirtschafts- und Unternehmensethik an der Universität Bayreuth, zeigte, dass Aus- und Weiterbildung entscheidend für unsere nachhaltige Zukunft sind. Manuel Eisenmann (Leiter Werkberufsschule) und Bernhard Harant (Leiter Personalentwicklung) von der Koenig & Bauer AG, untermauerten diese Ansätze und zeigten am Beispiel ihres Unternehmens auf, wie Nachhaltigkeit in der Praxis umgesetzt werden kann.

Den Abschluss des Aus- und Weiterbildungskongresses bildeten zwei interaktive Foren. In ihnen wurden weitere Praxisbeispiele aus Mitgliedsunternehmen erläutert:

• Ausbildungsforum: Nachhaltige Ausbildung – mehr als nur ein Bullet-Point im Azubi-Marketing
  Marion Huber, Ausbildungsleiterin, Kaufmännische Ausbildung München, HAWE Hydraulik SE
• Weiterbildungsforum: Vom Kleinstunternehmen zum modernen Mittelständler – Wie wichtig ist die Personalentwicklung für nachhaltiges Wachstum?
  Larissa Angly, Personalfachkraft, Wiedenmann-Seile GmbH, und Nina Etzelmüller, Geschäftsführung, Agora Akademie Goitzsche GmbH

Impressionen von der Veranstaltung finden Sie hier.

Hier erhalten Sie einen Einblick in die Informations-, Beratungs- und Qualifizierungsangebote des ServiceCenters Ausbildung und Personalentwicklung.