Beim Mädchen für Technik-Camp mit der Knorr-Bremse AG vom 6.-10. Juni 2022 tauchten Schülerinnen zwischen 12 und 14 Jahren aus München und Umgebung in die Welt der technischen Berufe ein und sammelten mit der Arbeit an Werkstücken praktische Erfahrungen.
Das Camp richtete sich gezielt an Schülerinnen, denn noch immer ist der Frauenanteil in der Metall- und Elektro-Industrie zu gering. Nur eine von vier Stellen ist von einer Frau besetzt. Die Teilnehmerinnen bauten z.B. ein Leuchtschild und besichtigten innerhalb eines Rundgangs die Ausbildungswerkstatt. Zudem erhielten sie Einblick in den Berufsalltag einer Zerspanungsmechanikerin, Mechatronikerin, Industriekauffrau und das duale Studium bei Knorr-Bremse. Bei der offiziellen Abschlussveranstaltung präsentierten die jungen Talente ihre Erlebnisse der Woche einem Publikum aus Eltern, Unternehmensvertreter*innen, Verbandsvertreter*innen und Ehrengästen.

Für den Hauptgeschäftsführer der Bayerischen Metall+Elektro Arbeitgeber bayme vbm, Bertram Brossardt, sind Projekte wie die Mädchen für Technik-Camps eine wichtige Chance zur Gewinnung von weiblichen Nachwuchskräften.

Die Unternehmen der bayerischen Metall- und Elektro-Industrie eröffnen Frauen vielfältige Chancen. Damit mehr Frauen den Weg in die Betriebe finden, möchten wir sie frühzeitig dabei unterstützen, Vertrauen in Ihre technischen Fähigkeiten zu entwickeln. So fördern wir ihre Begeisterung für technische Berufe.

 

Bertram Brossardt, bayme vbm Hauptgeschäftsführer

Über 20 Jahre Vernetzung von Nachwuchskräften und Wirtschaft

Die Knorr-Bremse AG führte bereits verschiedene Camps gemeinsam mit der Bildungsinitiative Technik – Zukunft in Bayern 4.0 durch. Sie ist somit ein langjähriges Kooperationsunternehmen der Bildungsinitiative.

„Auf die Förderung von technischer Bildung und Berufsorientierung für junge Mädchen legen wir schon sehr lange wert. Die jährlichen Mädchen für Technik-Camps zeigen uns immer wieder, mit wie viel Begeisterung die Schülerinnen an technische Aufgaben herangehen und diese mit Bravour meistern. Dieses Interesse muss unserer Ansicht nach in jedem Fall unterstützt werden. Auf diesem Weg möchten wir zeigen, dass MINT-Berufe für jede und jeden eine Zukunftsperspektive sein können”, so Florence Bröcheler, Ausbildungsleiterin bei Knorr Bremse in München.

Förderung der Nachwuchskräfte im MINT-Bereich

Fachkräfte für die Zukunft sichern ist Mädchen für Technik-Camp können die Teilnehmerinnen selbständig technisch arbeiten und ein eigenes Werkstück erstellen“, berichtet Projektleiterin Doreen Dambacher von Technik – Zukunft in Bayern 4.0. Die Teilnehmerinnen sind durchweg begeistert von den technischen Camps mit praktischen Bestandteilen. „Das Mädchen für Technik-Camp bei Knorr gefällt mir richtig gut, weil wir bei der Anfertigung von unserem Werkstück sehr viel selbst machen dürfen und viel ausprobieren. Zum Beispiel Drehen, Feilen, Löten oder Bohren an den großen Standbohrmaschinen“, erzählt Lotta (13) nach dem Camp.

Das Camp der Bildungsinitiative Technik – Zukunft in Bayern 4.0 wird von den Bayerischen Metall+Elektro Arbeitgebern bayme vbm als Hauptförderer und dem Bayerischen Staatsministerium für Wirtschaft, Landesentwicklung und Energie als Förderer unterstützt.

Weitere Informationen zu den Mädchen für Technik-Camps finden Sie hier.