Ein Vater bastelt mit seiner Tochter.
Zwei Mädchen sitzen auf einer Bank und machen sich Notizen.
Schülerinnen und Schüler löten eine Halbleiterplatine.
Lernende Schülerinnen und Schüler in einer Bibliothek.
Weiterbildung Team. Personen die sich abklatschen und motivieren.

Trauer am Arbeitsplatz – Vortragsreihe für Unternehmen

Unterstützung für bayme vbm Mitgliedsunternehmen beim Thema Trauer am Arbeitsplatz

Projektdauer: 2020 – 2027

Zielsetzung

Zu verstehen, was in der Trauer geschieht und wie sich Trauer im Arbeitskontext auswirken kann, ist für betroffene Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, deren Kollegeninnen  und Kollegen sowie für Führungskräfte gleichermaßen hilfreich. Um in diesen Momenten Unterstützung und professionelle Beratung anzubieten, kooperieren die bayerischen M+E Arbeitgeber bayme vbm mit der Nicolaidis YoungWings Stiftung.

Konzept

bayme vbm bietet in Kooperation mit der Nicolaidis YoungWings Stiftung Online-Vorträge zum Thema “Trauer am Arbeitsplatz“ an. Dabei geht es unter anderem um die Fragen:

  • Womit kann ich als Führungskraft meine trauernden Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter unterstützen?
  • Wo können sich Trauernde hinwenden und Begleitung finden?
  • Wie gehen wir als Team mit dem Tod von Kolleginnen und Kollegen um?

Die Kooperation mit der Nicolaidis YoungWings Stiftung beinhaltet darüber hinaus eine kostenlose Trauerberatung per Telefon und E-Mail sowie Vergünstigungen bei weiteren Fortbildungen für Führungskräfte und allen Services der Stiftung.

Nutzen

bayme vbm Mitgliedsunternehmen erhalten professionelle Unterstützung im Umgang mit Trauer am Arbeitsplatz.

Aus der Projektwelt

Trauer am Arbeitsplatz – Online-Vortrag “Trauerfall im Unternehmen“ am 9. Juni 2026

Trauer am Arbeitsplatz – Online-Vortrag “Trauerfall im Unternehmen“ am 9. Juni 2026

29.05.2026

Wenn eine Mitarbeiterin oder ein Mitarbeiter durch Krankheit, Unfall oder Suizid stirbt, werden Unternehmen vor eine große und meist ungewohnte Herausforderung gestellt. Vorgesetzte müssen die Kollegschaft angemessen informieren und emotional stützen. Dabei gilt es, sowohl die individuellen Bedürfnisse als auch die unternehmerischen Notwendigkeiten im Blick zu behalten.


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