Damit der Wirtschaftsstandort Bayern weiter wettbewerbs- und zukunftsfähig bleibt, ist er auf gut ausgebildeten Nachwuchs angewiesen. Die duale Berufsausbildung gewinnt in Zeiten des Fachkräftemangels daher noch mehr an Bedeutung. Ist der Ausbildungsvertrag abgeschlossen, vergehen jedoch häufig noch einige Monate bis zum ersten Ausbildungstag im Betrieb. Diese Preboarding-Phase können Unternehmen nutzen, um schon vor Ausbildungsbeginn eine Beziehung mit ihren angehenden Auszubildenden aufzubauen und sie gezielt auf die künftige Tätigkeit vorzubereiten.
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Connect. Erfolgreiches Azubi-Preboarding
Der Leitfaden "Connect. Erfolgreiches Azubi-Preboarding“ enthält zahlreiche Anregungen für ein professionelles Preboarding.
Projektdauer: Erstellungszeit: 2022 – 2023, Leitfaden steht seit Dezember 2023 zur Verfügung
Zielsetzung
Konzept
Der Leitfaden “Connect. Erfolgreiches Azubi-Preboarding“, der gemeinsam mit der Stiftung der Deutschen Wirtschaft (sdw) gGmbH entwickelt wurde, enthält zahlreiche Anregungen für ein professionelles Preboarding. Unternehmen erfahren anhand verschiedener Praxisbeispiele, wie sie junge Talente an sich binden und für ihre Ausbildung begeistern können. Die einzelnen Preboardig-Bausteine können miteinander kombiniert und an das eigene Unternehmen angepasst werden.
Nutzen
Preboarding festigt den Kontakt zu den zukünftigen Auszubildenden bereits vor dem Ausbildungsstart und erhöht die Wahrscheinlichkeit, dass die Jugendlichen sich längerfristig an das Unternehmen binden. Für Unternehmen ist Preboarding ein Tool, um ihre duale Berufsausbildung attraktiv zu gestalten und dem Fachkräftemangel entgegenzuwirken.